חברות ותאגידים

בדקו אם אחד מהמצבים הבאים מוכר לכם מהעסק:

1. חומרי הנהלת החשבונות לא מעודכן, נשלחים לך דוחות שעל פיהן מתקבלות החלטות שגויות.

2. החזרי מע"מ שכבר לא ניתן לדרוש לצערך.

3. גביית עמלות גבוהות שמתגלה באיחור רב.

4. תשלומים מיותרים לספקים.

5. החברה צוברת הפסדים תקופה ארוכה ללא ידיעתך.

6. חובות של לקוחות שלא נגבו כי אף פעם לא עדכנו אותך שהלקוחות לא שילמו.

7. תשלומים מיותרים לעובדים.

8. רישומים כפולים / שגויים בספרי הנהלת החשבונות.

9. אי תשלום מקדמות לרשויות בסכום הנכון, בזמן הנכון.

מצער להגיד אבל כל טעות כזו בהנהלת חשבונות היא על חשבונך.

מפליא לשמוע אבל דווקא הנהלת חשבונות יכלה למנוע מקרים מעין אלה.

אנו מבצעים את מלאכת הנהלת החשבונות תוך שימת דגש והקפדה על רישום מדויק והתאמות שוטפות עם כלל הצדדים החיצוניים מתוך הבנה כי הסדר, דיוק עדכניות וזמינות הנתונים הם הבסיס להצלחה וצמיחה עסקית.

מערך הנהלת החשבונות נועד להיות לעזר לצמיחה כלכלית של העסק וצריך להיות אקטיבי ומוביל בשמירה על משאבי העסק, ולא פאסיבי. אנו מבצעים זאת באמצעות ביצוע מעקבים וניתוחים, עדכון ושליחת דוחות רווח והפסד וכרטסות באופן שוטף בליווי הסברים איתור חוסרים ומידע חיוני במועד ועוד.

תמיד חלמת על זה? אז בוא נתחיל, זה אפשרי.

צור קשר עוד היום ותתחיל לעבוד בסדר ובאחריות.

רגע לפני הביקורת - האם אחד מהמצבים הבאים מוכר לכם?

הוגשו דוחות לרשויות / למשקיעים אך אינך מודע לתוצאותיהם העסקיות?

גילית הטבות מס שלא נוצלו וכבר מאוחר מידי לממשן?

תשלומי מס גבוהים ש"נופלים" עליך פתאום?

אם חווית את זה בעבר, מובן לך על מה אנחנו מדברים.

רואה חשבון נדרש על פי דין לבצע את הביקורת בהתאם לתקני חשבונאות מקובלים, כאשר בסופו של דבר, תינתן חוות דעת האם הדוחות הכספיים משקפים בצורה נאותה את מצבה הכספי של הגוף המבוקר.

כפועל יוצא מדוח הביקורת, עולים ממצאים אשר עשויים לתרום לעסק כגון – ממצאים כלכליים, ניהוליים ומיסויים. ממצאים אלו מועברים לגוף המבוקר לאחר הביקורת, יחד עם המלצות שונות הצפויות לתרום לגוף המבוקר.

כבר במהלך שנת הביקורת אנו בוחנים את התוצאות הכלכליות, הגורמים ואפשרויות הצמיחה, אופן הניהול והצורך בשינוי על מנת לגלות נקודות לשיפור, בחינת מיסוי רב שנתית לאיתור נקודות להפחתת מס ואיתור אפשרויות חיסכון במועד, עדכון המקדמות המשולמות בהתאם.

ביצוע פעולות אלו חוסך לך "הפתעות" לא נעימות שצוינו לעיל, חוסך לך ריביות על תשלום באיחור ומעניק לך שקט נפשי וראש שקט.

השירותים אותם אנו מספקים:

ביקורת דוחות כספיים של חברות

ביקורת דוחות כספיים של ארגונים ללא כוונת רווח

ביקורת דוחות כספיים במגוון תחומים וענפים

חברת הייטק הינה אמנם חברה אך אופייה הייחודי משליך רבות במגוון היבטים.

המדינה הרחיקה לכת בהטות מס המוענקות לחברות הייטק, באופן הבא:

שיעורי המס:

בחלוקה לפי אזורי פיתוח יכולה לקבל החברה הטבות מס משמעותיות בדמות מס חברות ומס דיבידנדים מופחת.

מענקי הרשות לחדשנות:

מענקים למחקר ופיתוח אשר עשויים להגיע למיליוני שקלים.

מענקים של רשויות מקומיות וגופים פילנתרופיים.

מענקי מדינה נוספים.

כמו כן, על פי רוב בחברות הייטק עולות סוגיות ייחודיות שהן נדרשת התמחות ספציפית כגון – הענקת אופציות לעובדים, נושאים של קניין רוחני, דיווח ותקשורת עם משקיעים, דו"חות ביצוע לגורמים מממנים, ועוד.

במה זה יכול לעזור לי?

ידיעת האפשרויות מאפשרת לחברה לנצל בצורה מיטבית את המשאבים וההטבות להם החברה זכאית מכוח החוק.

מנהלים שכר? יש סיכוי טוב שאחד מהמצבים הבאים מוכר לכם:

1. תלוש שכר ותנאי העסקה לא יעילים אשר יוצרים עלויות מיותרות למעסיק לאורך זמן.

2. בלאגן וחוסר שליטה בנושא הפנסיוני.

3. חוסר ידע בדיני עבודה.

4. חוסר ידע בקריאת תלושים, הבנתם וביצוע בקרה.

5. חוב בלתי צפוי העולה בעת ביקורת ניכויים של מס הכנסה / ביטוח לאומי.

אם חווית את זה, בטח ידוע לך שכדאי לפעול אחרת.

משרדנו מקנה ליווי בהעסקת העובד במכלול ההיבטים הרלוונטיים החל מחוזה העסקה בחינת תנאי העסקה, הפרשה לקופות כנדרש, עמידה בהוראות החוק, בניית תלוש אופטימאלי וחישוב סיום העסקה כדין, דבר שיקנה למעסיק שקט, רוגע ויכולת להתמקד בנושאי הליבה של העסק במינימום הפרעה.

משדרנו מתמחה במתן שירותי חשבות שכר ובכלל זה:

1. תכנון תלוש שכר מיטבי לבעלי שליטה ומנהלים.

2. בניית תלוש שכר אופטימלי הממזער את המיסוי למינימום.

3. בניית תלוש תפור הממצא את ההטבות הפנסיונית.

4. תכנון ובקרה על תקציב השכר בארגון.

למי מתאים השירות?

למעסיקים עובדים אשר רוצים לקבל שקט ושליטה על הוצאות השכר בעסק.

צרו איתנו קשר עוד היום לפגישת יעוץ.

פעילות כחברה או כעסק כעצמאי – מה ההבדל?

הידעת שאחוז המס בישראל הוא כ-50% על כל שקל מעל רווח של 15,000 ₪ בחודש בעוד שחברה משלמת שיעור מס קבוע של 23% על הרווחים השוטפים.

לבעלי חברה ניתנת האפשרות להפריש לעצמם משכורת, לרבות פיצויי פיטורין הפטורים ממס, הפרשה לפנסיה תקציבית, לקיחת הלוואה של עד 100,000 ₪ מהחברה ללא מס דיבידנדים וכד', בעוד שלעצמאים אין אפשרות כזו.

במקרה של תביעה משפטית, אין היא מכוונת כלפי בעלי החברה, לא כך במקרה של עצמאי.

כיצד זה משפיע עלי? מה יותר כדאי?

אנו נשמח לעשות לך סדר גם בזה, לבחון את מכלול ההיבטים בין היתר מיסויים, ארגוניים, רגולטורים ולהמליץ לך מה הכי משתלם לך ובאיזה נקודת זמן.

ככל שהמהלך יותר כדאי – יש פוטנציאל חסכון מס גדול יותר, לרבות דחיית תשלומי המס למועד עתידי ובהתאם לצרכים של בעלי החברה.

רוצה לדעת אם הגעת לשלב פתיחת חברה? אנו מזמינים אותך ליצור קשר לקביעת פגישה ייעוץ.

ההנהלה מקבלת החלטות גדולות - אבל האם הנתונים לצידה?

אתם מתלבטים בהחלטות מהותיות ללא תמונה כלכלית ברורה?

מגלים בדיעבד שהכיוון שנבחר לא היה המשתלם ביותר?

ליווי אסטרטגי אינו מותרות - הוא ההבדל בין ניהול תגובתי לניהול יזום.

אנו יושבים עם ההנהלה בישיבות תקופתיות, מנתחים את הביצועים מול היעדים, בוחנים מגמות ומזהים הזדמנויות וסיכונים בזמן אמת. מתוך היכרות מעמיקה עם העסק אנו מסייעים לגבש אסטרטגיה, לתמחר נכון ולקבל את ההחלטות הגדולות - הרחבת פעילות, גיוס, השקעה או שינוי מבנה - על בסיס נתונים ולא תחושות.

רוצים שההחלטות הגדולות יתקבלו מתוך שליטה מלאה? צרו קשר עוד היום.